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624件中 2630件を表示

製造部部長候補

お薦めポイント
1部上場化学品メーカーグループ、創業大正時代の医薬品原薬・中間体メーカー
事業内容
・創業大正時代、1部上場企業グループ医薬品原薬・中間体メーカー
仕事内容
・医薬品原薬・中間体の製造工場における製造部長職のポジションとなります。

70人前後の量産工場における、製造部門(人員数十人規模)の統括責任者として、
生産管理、人員管理、安全管理、営業や他部署との調整など製造部門全体に
関するマネジメント職としてご活躍頂く事を期待しております。

※現在の部長の定年が近づいており、後任としてご活躍頂ける方を求めております。
勤務地
富山県富山市
給与
想定年収:700~900万円
昇給:年1回(4月)
賞与:年2回(6月、12月)、2018年度実績3.3ヶ月支給(従業員平均)

【商品企画】アーバンリサーチのブランド「KBF」※大阪本社

お薦めポイント
大手アパレル企業のMD商品企画をお任せします。
人気ブランドの拡大の一役を担って頂きます。
戦略に基づき計画を立て、数字で目に見て結果が分かるやりがいのある仕事です。
土日祝休み。
事業内容
仕事内容
アーバンリサーチのブランド「KBF」での商品企画をお任せします。

<KBFとは>
人気のレディースブランドで、コンセプトは【LADY MINIMAL】。
主張しすぎないシンプルなデザインと、ミニマルで実用性を兼ねたスタイルをテーマに飽きのこないワードローブを提案。

<具体的な業務内容>
最新のトレンド、消費者が何を求めているのかを捉え、ファッションアイテムに落とし込んでいきます。

・次シーズンの商品企画考案
・素材。副素材探し
・サンプル作成の指示出しとチェック
・店舗や展示会などでの情報収集など
勤務地
大阪市西区
給与
年収:300万円~450万円 
※年齢・経験を考慮の上、決定致します

【教室長候補】個別指導/勤務地選択(関西)※JASDAQ上場

お薦めポイント
【教室長候補】としてお迎えします。
成果をきちんと評価してくれるので、2年~5年でエリアマネージャーも目指せます。
上場企業で安定した経営基盤がある為、腰を据えて長く教育の現場に携わる事が出来ます。
事業内容
大学受験にも強い、小中高一貫教育の学習塾。
仕事内容
教室長候補として、教室運営をお任せします。
講師20~30名、生徒60~100名の管理を行って頂きます。
学生アルバイト講師の育成に力を入れており、年に2回の全社イベント(表彰式、講師フォーラムなど)は、学生のアルバイト講師が主体的に運営を行います。
また、実績を出し希望すれば、他事業部(国際事業、保育、人材)などの別事業部へのキャリアパスもあります。

【お任せする業務】
・生徒対応
・カリキュラム管理
・保護者面談
・入塾問合せ対応他

【入社後の流れ】
入社後一か月は本社にて研修を行う。
その後エリアマネージャーの教室でOJT研修を実施し、教室チーフ昇格テスト(年2回)にて習熟度を確認する。
昇格テストに合格した後、配属教室を決定。この間3か月から1年程度。

【キャリアパス】
教室チーフ

エリアマネージャー(5~6教室)

ブロックマネージャー(7~8エリア)

※早い方は2年でエリアマネージャーへの昇格実績があります。
※転職者の8割は異業職種出身。研修充実のため未経験でも安心。

【当社の強み】
・教育技術研究所という部署を作り、各学校の定期テストの過去問などを研究し確認テストなどを作成しているため、自信をもってカリキュラムや教材を提案することができる
・生徒に合わせたカリキュラムを自動で組めるシステム「 S-CUBE 」を開発。講師の力量に左右されずに確実に子どもたちの成績をアップさせられる。その仕組みを作っていることが当社の強み
・「かいせい保育園」を運営するなど保育事業にも進出し、0歳から18歳までの子どもたちの教育に関われる企業である
・外国人労働者増加等の時代のニーズに合わせて「開成アカデミー日本語学校」というブランドで日本語学校事業も展開している
・教育と関わる様々な分野に進出し、緻密な事業戦略を次々に実行に移しており、これからも成長していく企業である
勤務地
大阪、兵庫、京都、滋賀、奈良
給与
年収:300万円~470万円

賞与:年2回(昨年実績約2ヶ月)
昇給:年1回

【年収例】
入社3年目:436万(月28万+賞与)
入社5年目:550万(月35万+賞与)

【教室長候補】個別指導/勤務地選択(関東)※JASDAQ上場

お薦めポイント
【教室長候補】としてお迎えします。
成果をきちんと評価してくれるので、2年~5年でエリアマネージャーも目指せます。
上場企業で安定した経営基盤がある為、腰を据えて長く教育の現場に携わる事が出来ます。
事業内容
大学受験にも強い、小中高一貫教育の学習塾。
仕事内容
教室長候補として、教室運営をお任せします。
講師20~30名、生徒60~100名の管理を行って頂きます。
学生アルバイト講師の育成に力を入れており、年に2回の全社イベント(表彰式、講師フォーラムなど)は、学生のアルバイト講師が主体的に運営を行います。
また、実績を出し希望すれば、他事業部(国際事業、保育、人材)などの別事業部へのキャリアパスもあります。

【お任せする業務】
・生徒対応
・カリキュラム管理
・保護者面談
・入塾問合せ対応他

【入社後の流れ】
入社後一か月は本社にて研修を行う。
その後エリアマネージャーの教室でOJT研修を実施し、教室チーフ昇格テスト(年2回)にて習熟度を確認する。
昇格テストに合格した後、配属教室を決定。この間3か月から1年程度。

【キャリアパス】
教室チーフ

エリアマネージャー(5~6教室)

ブロックマネージャー(7~8エリア)

※早い方は2年でエリアマネージャーへの昇格実績があります。
※転職者の8割は異業職種出身。研修充実のため未経験でも安心。

【当社の強み】
・教育技術研究所という部署を作り、各学校の定期テストの過去問などを研究し確認テストなどを作成しているため、自信をもってカリキュラムや教材を提案することができる
・生徒に合わせたカリキュラムを自動で組めるシステム「 S-CUBE 」を開発。講師の力量に左右されずに確実に子どもたちの成績をアップさせられる。その仕組みを作っていることが当社の強み
・「かいせい保育園」を運営するなど保育事業にも進出し、0歳から18歳までの子どもたちの教育に関われる企業である
・外国人労働者増加等の時代のニーズに合わせて「開成アカデミー日本語学校」というブランドで日本語学校事業も展開している
・教育と関わる様々な分野に進出し、緻密な事業戦略を次々に実行に移しており、これからも成長していく企業である
勤務地
東京、埼玉
給与
年収:333万円~508万円

賞与:年2回(昨年実績約2ヶ月)
昇給:年1回

【年収例】
入社3年目:436万(月28万+賞与)
入社5年目:550万(月35万+賞与)

【新規事業】店舗運営/ファミリーマートとのコラボ店舗 ※東京

お薦めポイント
新規事業の店舗運営責任者(もしくは副責任者)を募集。
ファミリーマートとの共同運営の店舗での勤務となります。
未経験歓迎で、店長候補としてお迎えします。
実績を出せば、事業部を超えたキャリアパスあり。
事業内容
仕事内容
ファミリーマートがオフィスや商業施設で展開する「ファミマ!!」とコラボするコンビニの新業態が東京都港区に2020年OPEN。
セレクトショップとコンビニ、カフェが同じ空間に存在し、これまでになかった次世代店舗に挑戦します。

今回は、そんな新業態の立ち上げメンバーとして、ファミリーマートのコンビニ部門の店長候補としてお迎えします。
サービス改善や売上管理、マーケティングなど次世代コンビニエンスストアの店舗運営全般をお任せします。
※実績を出せば、他の事業部への異動も可能です。

【具体的な業務内容】
・レジや接客
・品出し、商品陳列
・商品発注 など

【未経験歓迎の研修体制】
入社後3週間は座学で研修。
その後、直営店でOJTの研修。
勤務地
大阪市西区
給与
年収:300万円~400万円 
※年齢・経験を考慮の上、決定致します

昇給:年1回

624件中 2630件を表示