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残業少!【 人事事務職 】※転勤無し/急募求人

お薦めポイント
◎転勤なし(京都宇治市)/週休二日制&残業少なめ
◎近鉄「京都線」「橿原線」ご利用の方は、通勤しやすいです!
◎「人事課」の「サポート業務」をお任せします。
事業内容
大手メーカーと取引のあるEMS事業会社(電子部品等)
仕事内容
人事課全体の【 事務業務 】をお任せします。

常に動き回る人事課各担当の「右腕」として、
【効率良く】×【スピーディーに】×【漏れなく】業務をこなして頂くことがミッションです。

<具体的には>
採用・労務・教育&研修の各担当のサポートとして、
メール対応や各部門とのスケジュール調整、会議室の予約、提出資料の作成・整理 など

◆ 残業&休日について ◆
(残業)会社全体として残業は少なめですが、本ポジションは特に残業が少なく、定時に帰ることもできる業務量です。
(休日)休日は土日祝。祝日のある週は土曜出勤となっておりますが、皆さん有給をつかって3連休としています!

<組織図>
部長(40代女性)ー 課長代行(30代後半男性)ー スタッフ2名(30代前半 男性・女性)

<会社について>
EMS(電子機器の受託製造サービス)を中心に50年以上に亘り、事業を拡大してきた当社。
これまでに培った知見、ノウハウを活かし日本初のサービスや事業に取り組んでいます。
2018年4月には、シリコンバレーにも海外拠点を立ち上げ、
米国の医療機器開発受託企業と業務提携し、技術力を高めサービス展開していきます。
遅くとも2025年のIPOを目指し準備を進めており、監査法人・証券会社も確定している状況です。
勤務地
京都府宇治市
※近鉄「大久保駅」から徒歩15分 ※マイカー通勤可
給与
【年収】270万~350万円
【賞与】年2回(7月・12月)※二年目以降より支給

総務マネージャー候補 ※京橋/女性歓迎/年間休日120日以上

お薦めポイント
◎大手メーカーとの直接取引あり!
◎女性歓迎♪総務業務の管理をお任せします。
◎年間休日120日以上/長期休暇充実
◎京橋駅より徒歩約5分
事業内容
大手メーカーと直接取引の独立系ソフトフェア・ハードウェア開発会社
仕事内容
総務業務に関するマネジメント業務をお任せします。

<具体的には...>
請求書関係、契約書関係、給与計算、社会保険手続き等の
総務業務において、スタッフのとりまとめ(最終チェック)をお任せします。
現在2人のメンバーで実作業を行っております。

<会社について>
各線京橋駅から徒歩約5分。半年前に移転したオフィスは元モデルルームで非常に綺麗で快適です。

大手メーカーと強い繋がりをもつ社長が創業した独立系ソフトウェア、ハードウェア開発会社。
創業12年ですが取引会社が大手メーカー中心ということもあり、帝国データバンクでも”優良企業”と評価されています。

年4回の社員還元祭など、”社員の為にできること”を企画・実行していますので、
一緒に取り組んでくださる方、お待ちしております!
勤務地
大阪市都島区
各線「京橋駅」より徒歩約5分  
給与
年収:350万円~500万円
昇給年1回(4月)/賞与年2回

【 営業統括責任者 】※京橋/40代歓迎/休日120日以上

お薦めポイント
◎大手メーカーとの直接取引あり!
◎大阪拠点の関西シェア拡大のため、統括責任者をお任せします。
◎年間休日120日以上/長期休暇充実♪
◎京橋駅より徒歩約5分
事業内容
大手メーカーと直接取引の独立系ソフトフェア・ハードウェア開発会社
仕事内容
【 営業統括責任者 】として、大阪拠点の営業部門とりまとめをお任せします。

<具体的には...>
既存顧客はもちろん、新規顧客の開拓をはじめ、
エンジニアの採用、拠点運営等を幅広く手がけ、大阪本社で関西エリアでのシェア拡大を担っていただきます。
実力を存分に発揮できるよう、大きな裁量が持てる環境をご用意していきます。

※1人の営業につき15~25人前後のエンジニアを担当します。担当企業数は約数十社。面談は1回30分程です。

<会社について>
各線京橋駅から徒歩約5分。半年前に移転したオフィスは元モデルルームで非常に綺麗で快適です。

大手メーカーと強い繋がりをもつ社長が創業した独立系ソフトウェア、ハードウェア開発会社。
創業12年ですが取引会社が大手メーカー中心ということもあり、帝国データバンクでも”優良企業”と評価されています。

年4回の社員還元祭など、”社員の為にできること”を常に考え、実現しています。
勤務地
大阪市都島区
各線「京橋駅」より徒歩約5分  
給与
年収:500万円~600万円
昇給年1回(4月)/賞与年2回

【フロントスタッフ】新規オープン/レビュー高評価ホテル

お薦めポイント
創業43年・グッドデザイン賞16年連続受賞の実績を持つコスモスイニシアが手掛ける新規事業「アパートメントホテル事業」創設にあたり急募!スタートアップメンバーとして、共に素敵な社風を作っていきましょう!
事業内容
仕事内容
ホテルフロントスタッフ業務 (経験等によりホテルマネージャーへの昇進ルート有)

【具体的には】
チェックイン・チェックアウト業務/予約業務(電話応対含む)/インフォメーション業務(館内案内等)
ホテルシステム入力管理業務/苦情処理業務/各種取次業務/各種案内業務/接客業務 等

【ホテルコンセプト】~家族みんなで泊まるホテル"Mimaru(ミマル)”~ 予約サイト https://mimaruhotels.com/ja-jp/
[暮らすように滞在できる]をコンセプトに、これまでにない宿泊施設を創業します。これまでレジデンシャル事業で培ってきたノウハウで実現するハード(ホテルそのもの)の魅力に加え、様々な情報コンテンツを盛り込みソフト面を充実させることで高い顧客満足を実現します。
勤務地
給与
【想定年収】260~350万円
(詳細)
・月額固定給:月20~27万円(基本給月19~25万円 みなし残業手当10時間 1.3万円~1.8万円)
※10時間を超過する場合は、超過分の手当が支給されます。
・通勤手当(上限3万円)
・賞与年2回・昇給年1回

【マネージャー募集】新規オープン/レビュー高評価ホテル

お薦めポイント
創業43年・グッドデザイン賞16年連続受賞の実績を持つコスモスイニシアが手掛ける新規事業「アパートメントホテル事業」創設にあたり急募!スタートアップメンバーとして、共に素敵な社風を作っていきましょう!
事業内容
仕事内容
ホテルマネージャー(中期的には複数のホテルを統括するエリアマネージャーへの昇格を期待)
コスモスイニシア新規事業のインバウンド需要に特化したコンドミニアム型ホテル[アパートメントホテルMIMARU]のマネジャーをお任せします。
海外から家族連れで旅行にお越しのお客様がメインターゲット。ホテル設備・接客の質はもちろん、他ホテルにはない企画等、ソフト面での魅力を大切にし、日本の旅をお楽しみ頂きます。そのため、近隣商店街とのイベント企画や集客施策等、幅広い業務をお任せします。
【詳細】
◆メンバーのチームマネジメント・シフト管理  
◆ホテル予約管理・金銭管理・フロントサポート・・・ホテル運営の肝になる管理業務、メンバーと一緒に最高のサービスをご提供ください。
◆近隣施設との協力体制構築・・・近隣店舗とのコラボイベントの企画や周辺エリアマップの作成・集客施策の企画等をお任せします。

【ホテル詳細】全40~70室(4~6名部屋想定)/平均客室単価30,000円 海外のお客様利用率80%を想定。
勤務地
給与
【想定年収】約350~500万円 
月額固定給:月25~35万円(基本給:月22~30万円+みなし残業手当20時間分3.1~4.4万円)
※残業超過分支給あり
・通勤手当(上限3万円)
・賞与年2回・昇給年1回

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